HRa Channels
Face à des défis RH majeurs, HRa Suite 7 offre non seulement tous les processus impliqués dans l’identification, le développement et la rétention de personnel compétent, mais propose également deux HRa Channels qui apportent aux entreprises une expertise RH supplémentaire indispensable à l’identification et au développement des compétences d’entreprise. Ces HRa Channels sont pleinement intégrées aux processus de recrutement, de mobilité et de développement professionnel (la recherche de candidats, les plans de développement, les plans de succession, l’analyse des performances, les plans de formation etc.).
La nature de cette intelligence métier permet d’étendre le savoir-faire en entreprise des RH à toute l’organisation. Le contenu expert ajoute de la valeur aux opérations de gestion effectuées par les équipes RH qui peuvent, au cours du processus, utiliser le contenu ou se référer à des pratiques professionnelles qui renforcent leurs initiatives de gestion. Ce contenu expert permet également aux équipes RH de transmettre leur savoir-faire et leur expertise aux managers et aux acteurs du déploiement de cette politique.
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